@thesis{thesis,
		author={Rudianto  -},
		title ={PENGARUH KOMPENSASI, PENGEMBANGAN KARIR DAN PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI PADA DINAS KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA KABUPATEN GRESIK},
		year={2023},
		url={http://elibs.unigres.ac.id/1758/},
		abstract={Penelitian ini bertujuan untuk meneliti dan membuktikan Pengaruh Kompensasi, Pengembangan Karir Dan Prestasi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Pada Dinas Komunikasi dan Informatika Kabupaten Gresik. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 65 responden dan pengumpulan data dilakukan dengan menyebarkan kuesioner. Hasil dari penelitian ini adalah kompensasi berpengaruh positif pada kepuasan kerja pegawai pada Dinas Komunikasi dan Informatika Kabupaten Gresik. Pengembangan Karir berpengaruh positif pada kepuasan kerja pegawai pada Dinas Komunikasi dan Informatika Kabupaten Gresik. Prestasi kerja tidak berpengaruh pada kepuasan kerja pegawai pada Dinas Komunikasi dan Informatika Kabupaten Gresik.}
		}