@thesis{thesis,
		author={NURFARIDA  DYAH},
		title ={RANCANG BANGUN SISTEM INFORMASI KEPEGAWAIAN TENAGA KONTRAK  
BERBASIS WEB DI DINAS KESEHATAN KABUPATEN KLATEN},
		year={2022},
		url={http://eprints.udb.ac.id/id/eprint/1056/},
		abstract={Di Dinas Kesehatan Kabupaten Klaten, pengelolaan kepegawaian tenaga kontrak selama ini masih dilakukan secara manual, seperti proses perpanjangan kontrak dan belum adanya pengelolaan untuk proses pengajuan cuti, laporan kegiatan dan proses mutasi pegawai. Sistem informasi kepegawaian ini dibuat untuk mengakomodir semua proses pengelolaan kepegawaian sehingga lebih efektif dan efisien 
Dalam penelitian ini metode yang dikembangkan oleh peneliti adalah metode Prototype, dimana terdapat analisa kebutuhan, proses desain, implementasi, dan pengujian. Sedangkan, untuk pembangunan sistem informasi menggunakan bahasa pemrograman codeignitier. Sistem informasi ini dibagi menjadi enam level user yaitu tenaga kontrak, bagian kepegawaian, subkoordinator, bagian keuangan, kepala dinas dan bagian tata usaha di puskesmas .
Pengujian menggunakan Black Box testing untuk menguji tampilan dan fungsi menu. Hasil dari pengujian ini menunjukkan bahwa sistem informasi dapat berjalan dengan baik sesuai dengan fungsinya. Sistem informasi ini dapat mempermudah bagian kepegawaian dalam pengelolaan data kepegawaian tenaga kontrak di Dinas Kesehatan Kabupaten Klaten.}
		}