@thesis{thesis,
		author={Muttaqin  Moh Choirul},
		title ={PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN PACITAN},
		year={2016},
		url={https://eprints.umm.ac.id/33533/},
		abstract={Keyword : Motivasi kerja, hygiene, motivator, kinerja, Motivation, hygiene, motivator, performance

Penelitian ini bertujuan untuk: 1) mengetahui motivasi kerja yang terdiri

dari faktor hygiene dan faktor motivator serta tingkat kerja para pegawai; 2)

mengetahui pengaruh antara faktor hygiene dan faktor motivator terhadap kinerja

pegawai; dan 3) mengetahui faktor manakah yang paling berpengaruh terhadap

kinerja pegawai.

Jenis penelitian ini adalah penelitian survey. Penelitian dilaksanakan di

Kantor Kecamatan Pacitan, Populasi penelitian adalah seluruh pegawai pada

Kantor Kecamatan Pacitan yang berjumlah 39 pegawai, seluruh pegawai dijadikan

sampel sehingga penelitian ini disebut penelitian sensus atau populasi. Variabel

penelitian meliputi variabel bebas yaitu motivasi kerja yang terdiri dari faktor

hygiene dan faktor motivator serta variabel terikat yaitu kinerja pegawai. Teknik

pengumpulan data menggunakan wawancara dan kuesioner. Instrument yang

dipakai menggunakan skala likert dengan pengisian kuisioner yang disusun dalam

bentuk kalimat pertanyaan. Analisis data meliputi renatang skala, regresi linier

berganda, koefisien determinasi, uji f dan uji t.

Berdasarkan hasil penelitian disimpulan bahwa motivasi pegawai yang

terdiri dari faktor hygiene dan faktor motivator pada Kantor Kecamatan Pacitan

masuk dalam kriteria tinggi. Hasil uji hipotesis dapat di ketahui bahwa terdapat

pengaruh yang signifikan antara faktor hygiene dan faktor motivator terhadap

kinerja pegawai, dan faktor hygiene paling berpengaruh terhadap kinerja Kantor

Kecamatan Pacitan.}
		}