@thesis{thesis,
		author={Ghozein  Moch. Firman Ali},
		title ={Pengaruh stres kerja, kepuasan kerja, dan disiplin kerja terhadap keinginan pindah karyawan di UD Sari Jaya Plastik Surabaya},
		year={2021},
		url={http://erepository.uwks.ac.id/10054/},
		abstract={Penelitian ini meneliti, ? Pengaruh Stres Kerja, Kepuasan Kerja, Dan Disiplin Kerja Terhadap Keinginan Berpindah Karyawan Pada UD. Sari Jaya Plastik Surabaya?. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh stres kerja, kepuasan kerja dan disiplin kerja terhadap Keinginan Berpindah Karyawan pada UD. Sari Jaya Plastik Surabaya. Variabel bebas dalam penelitian ini adalah stres kerja, kepuasan kerja dan disiplin kerja. Sedangkan variabel terikat adalah Keinginan 
Berpindah Karyawan pada UD. Sari Jaya Plastik Surabaya. Dalam penelitian ini, penentuan sampel dilakukan dengan prosedur sampel jenuh. Sampel yang digunakan sebanyak 65 orang.Berdasarkan hasil analisa, diperoleh kesimpulan bahwa variabel bebas stres kerja, 
kepuasan kerja dan disiplin kerja mempunyai pengaruh baik secara simultan maupun parsial terhadap Keinginan Berpindah Karyawan pada UD. Sari Jaya Plastik Surabaya. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan nilai standart efisien beta yang terbesar 
adalah stres kerja
Kata Kunci : Stres Kerja, Kepuasan Kerja, Disiplin Kerja Dan Keinginan 
Berpindah Karyawan}
		}