@thesis{thesis,
		author={Arsyah   Raga P},
		title ={PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP
KINERJA KARYAWAN PADA PT. JASA ANGKASA SEMESTA
SURABAYA},
		year={2017},
		url={http://eprints.upnjatim.ac.id/7668/},
		abstract={Sumber daya manusia memiliki peran yang penting baik secara perorangan
ataupun kelompok, dan sumber daya manusia merupakan salah satu penggerak
utama atas kelancaran jalannya kegiatan sebuah organisasi. Berdasarkan data
menurunnya hasil kinerja karyawan pada tahun 2016 dari target yang diberikan
oleh perusahaan, diketahui karena kurangnya disiplin dan motivasi kerja yang
dianggap kurang menyeluruh oleh karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk
mengetahui pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan
pada PT. Jasa Angkasa Semesta Surabaya.
 Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah semua karyawan yang
bekerja di PT. Jasa Angkasa Semesta Surabaya yang berjumlah 60 orang. Teknik
penentuan sampel yang digunakan yaitu teknik sampel jenuh yang artinya teknik
penentuan sampel dengan menggunakan semua anggota populasi. Teknik analis
yang digunakan dalam penelitian ini adalah Partial Least Square (PLS).
 Berdasarkan hasil penelitian menyimpulkan bahwa Disiplin Kerja dan
Motivasi Kerja yang tinggi mampu meningkatkan Kinerja Karyawan pada PT.
Jasa Angkasa Semesta di Surabaya.
Keyword : Disiplin Kerja, Motivasi Kerja, dan Kinerja Karyawan}
		}