@thesis{thesis,
		author={Adenia  Firliany Ahlia},
		title ={PENGARUH KEPRIBADIAN, GAYA HIDUP, DAN 
KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN COFFEE
SHOP DI KOTA MALANG},
		year={2021},
		url={http://repository.stie-mce.ac.id/1521/},
		abstract={Skripsi ini berjudul ?Pengaruh Kepribadian, Gaya Hidup dan Kompensasi 
terhadap Kinerja Karyawan pada karyawan Coffee Shop di Kota Malang?.
Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan kepribadian, gaya hidup,
kompensasi dan kinerja karyawan serta untuk mengetahui bagaimana pengaruh
kepribadian, gaya hidup dan kompensasi terhadap kinerja karyawan secara parsial. 
Responden dalam penelitian ini adalah karyawan yang bekerja pada coffee 
shop di kota Malang khususnya kelurahan Mojolangu dengan sampel sebanyak 59
responden dengan menggunakan teknik Roscoe. Analisis data menggunakan uji
instrument, uji asumsi klasik, regresi linier sederhana. Pengujian hipotesis
menggunakan uji t. 
Hasil analisis menunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang tidak signifikan 
yaitu kepribadian terhadap kinerja karyawan, namun terdapat hasil yang signifikan
pengaruh gaya hidup terhadap kinerja dengan hasil negative yang berarti bertolak
belakang, dan terdapat pengaruh yang signifikan yaitu kompensasiterhadap kinerja
karyawan pada karyawan coffee shop di kota Malang. Dalam hal ini, diharapkan
perusahaan dapat mempertimbangkan pengaruh gaya hidup terhadap kinerja
karyawan dan meningkatkan pemberian kompensasi kepada karyawan agar
meningkatkan kinerja karyawan pada karyawan coffee shop di Kota Malang.}
		}