@thesis{thesis,
		author={RAHAYUDININGTYAR  SYIFAUR},
		title ={PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP PENINGKATAN
PRODUKTIVITAS KERJA DAN LOYALITAS PADA
TENAGA KERJA 
(Studi pada Disperindag JATIM Unit Teknis Aneka Industri)},
		year={2024},
		url={http://repository.stie-mce.ac.id/2239/},
		abstract={Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh kompensasi terhadap produktivitas kerja serta 
pengaruhnya dengan loyalitas. Jenis penelitian ini adalah kuantitatif dengan pendekatan asosiatif kausal.
Teknik pengumpulan data yang dilakukan menggunakan instrument wawancara dan instrumen kuesioner.
Penyebaran kuesioner secara langsung melalui aplikasi Google Form kepada seluruh tenaga kerja
Disperindag Provinsi Jatim unit Teknis aneka industri yang berjumlah 50 orang tenaga kerja. Pengolahan
data menggunakan aplikasi SmartPLS 4. Berdasarkan pengolahan data terdapat hasil: 1) adanya pengaruh
positif signifikan pada variable kompensasi terhadap terhadap Produktivitas kerja, 2) tidak adanya pengaruh
positif signifikan antara variabel kompensasi terhadap loyalitas, 3) adanya pengaruh positif signifikan
antara variabel produktivitas kerja terhadap loyalitas.}
		}