@thesis{thesis,
		author={Berliani  Ayunda Putri},
		title ={PENGARUH AKUNTANSI PERTANGGUNGJAWABAN,
PENGENDALIAN INTERNAL, DAN KOMPENSASI TERHADAP
KINERJA KARYAWAN CV HERMON SEMARANG},
		year={2023},
		url={http://repository.stiedewantara.ac.id/4751/},
		abstract={Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh akuntansi
pertanggungjawaban, pengendalian internal, dan kompensasi terhadap kinerja
karyawan CV Hermon Semarang. Populasi penelitian ini adalah seluruh karyawan
CV Hermon Semarang sedangkan sampel yang digunakan sebanyak 30 responden
dengan menggunakan teknik purposive sampling. Penelitian ini menggunakan
pendekatan kuantitatif dan jenis penelitian asosiatif dengan hubungan kausal.
Adapun jenis datanya adalah data primer dengan teknik pengumpulan data
melalui kuesioner/angket dan studi pustaka. Hasil penelitian menunjukkan bahwa
akuntansi pertanggungjawaban berpengaruh positif dan signifikan terhadap
kinerja karyawan, pengendalian internal berpengaruh psitif dan signifikan
terhadap kinerja karyawan, dan kompensasi berpengaruh positif dan signifikan
terhadap kinerja karyawan.
Kata Kunci: Akuntansi Pertanggungjawaban, Pengendalian Internal, Kompensasi,
Kinerja Karyawan}
		}