@thesis{thesis,
		author={Nasution  Nur Asiah},
		title ={Pengaruh Gaya Kepemimpinan Direktif Terhadap Kinerja Karyawan Pada Departemen Pengadaan PT INALUM (PERSERO)},
		year={2019},
		url={http://repository.uinsu.ac.id/10074/},
		abstract={Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh yang signifikan antara gaya
kepemimpinan direktif terhadap kinerja karyawan pada Departemen Pengadaan PT
Inalum (Persero). Adapun jenis penelitian yang digunakan adalah metode penelitian
kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan pada
Departemen Pengadaan di PT Inalum (Persero) yang berjumlah 36 orang. Sampel
dipilih dengan menggunakan metode sensus. Data diolah menggunakan metode uji
statistik regresi linear berganda. Hasil penelitian ini membuktikan bahwa gaya
kepemimpinan direktif berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan pada
Departemen Pengadaan PT Inalum (Persero). Hal ini dibuktikan dari hasil
pengujian parsial yang menunjukkan bahwa variabel gaya kepemimpinan direktif
(X) memiliki nilai t-hitung lebih besar dibadingkan t-tabel (2,748 > 1,691) dengan
nilai signifikansi 0,008 (Sig = 0,008 < 0,05).}
		}