@thesis{thesis,
		author={CHARITY ANGGRAENI  .},
		title ={HUBUNGAN ANTARA KOMPENSASI DENGAN
KINERJA GURU SEKOLAH MENENGAH PERTAMA
NEGERI DI KECAMATAN KEBAYORAN BARU KOTA
ADMINISTRASI JAKARTA SELATAN},
		year={2016},
		url={http://repository.unj.ac.id/1001/},
		abstract={Penelitian ini bertujuan mengetahui ada tidaknya hubungan antara
kompensasi dengan kinerja guru SMP Negeri di Kecamatan Kebayoran Baru,
Jakarta Selatan. Metode penelitian yang digunakan adalah deskriptif yang
berbentuk survei. Populasi dalam penelitian ini adalah guru SMP Negeri di
Kecamatan Kebayoran Baru Jakarta Selatan. Sampel diambil dengan
menggunakan teknik proportional random sampling. Berdasarkan teknik
tersebut, ukuran sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 69
dari 225 guru. Pengumpulan data untuk Variabel X dan Y menggunakan
angket. Dari hasil pengujian hipotesis untuk uji keberartian korelasi diperoleh
bahwa thitung 5.421 > ttabel 1.670. Dengan demikian dapat dikatakan bahwa
hipotesis yang diajukan dapat diterima. Hal ini berarti hipotesis nol (H0)
ditolak. Hasil penelitian ini dapat disimpulkan bahwa terdapat hubungan yang
positif antara kompensasi dengan kinerja guru Sekolah Menengah Pertama
Negeri di Kecamatan Kebayoran Baru Jakarta Selatan. Hasil penelitian ini
juga menunjukkan bahwa kontribusi yang diberikan kompensasi terhadap
kinerja adalah sebesar 30.49%. Dari nilai tersebut dapat diperoleh gambaran
bahwa kompensasi memberikan pengaruh positif pada peningkatan kinerja
guru.}
		}