@thesis{thesis,
		author={MARNI  -},
		title ={PENGARUH SELF ESTEEM, PERSONAL KNOWLEDGE DAN PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PERUMAHAN DAN KAWASAN PERMUKIMAN},
		year={2020},
		url={http://repository.upp.ac.id/1472/},
		abstract={Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh self esteem, personal knowledge dan pemanfaatan teknologi informasi terhadap kinerja pegawai  Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kabupaten Rokan Hulu baik secara parsial maupun simultan. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai di Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kabupaten Rokan Hulu. Sampel penelitian menggunakan tehnik sampel jenuh atau sensus sebanyak 65 orang. Variabel bebas dalam penelitian ini self esteem (X1), personal knowledge (X2),   pemanfaatan teknologi informasi (X3) dan variabel terikat (Y) kinerja. Metode pengumpulan data menggunakan observasi, interviw (wawancara) dan kuesioner. Analisis data menggunakan analisis regresi linear berganda menggunakan program SPSS. Hasil penelitian secara parsial, diperoleh t-hitung self esteem 26.969, t-hitung personal knowledge 1.474 dan pemanfaatan teknologi informasi 1.429.   Secara simultan, diperoleh F-hitung sebesar 265.967. Besarnya pengaruh variabel bebas terhadap variabel terikat menunjukkan bahwa 92,9% kinerja pegawai dipengaruhi oleh self esteem, personal knowledge dan pemanfaatan teknologi informasi, sedangkan sisanya7,1% dijelaskan dengan faktor atau variabel lain yang tidak diketahui dan tidak termasuk dalam analisis regresi ini. Kesimpulan dari penelitian ini secara parsial hanya variabel self esteem yang memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja, sedangkan secara simultan variabel self esteem, personal knowledge dan pemanfaatan teknologi informasi memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja.}
		}