PENGARUH INSENTIF, MOTIVASI DAN KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PGN SAKA INDONESIA PANGKAH LTD
Total View This Week0

Institusion

Universitas Gresik

Author

gunawan, indra

Subject

H Social Sciences (General) 

Datestamp

2023-07-20 04:30:33 

Abstract :
Penelitian ini berfokus pada kinerja karyawan berdasarkan insentif, motivasi dan komunikasi di PGN Saka Indonesia Pangkah. Rumusan masalah yang diajukan dalam penelitian ini yaitu apakah pengaruh insentif, motivasi dan komunikasi terhadap kinerja karyawan PGN Saka Indonesia Pangkah. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh insentif, motivasi dan komunikasi secara simultan terhadap kinerja karyawan PGN Saka Indonesia Pangkah. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah karyawan di PGN Saka Indonesia Pangkah. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 77 responden. Penelitian ini dilakukan dengan teknik random sampling dan menggunakan rumus perhitungan Slovin. Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuesioner, dokumentasi dan wawancara. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif dengan menggunakan SPSS. Analisis data menggunakan skala Likert menggunakan media GoogleForm. Analisa yang digunakan adalah regresi linier berganda dan uji hipotesis. Hasil yang didapatkan dari penelitian ini yaitu insentif, motivasi dan komunikasi berpengaruh secara simultan terhadap kinerja karyawan di PGN Saka Indonesia Pangkah. 

File :
01 COVER FIX.pdf
02 BAB 1.pdf
11 LEMBAR PERSETUJUAN FIX BANGET.pdf
03 BAB 2.pdf
04 BAB 3.pdf
05 BAB 4.pdf
06 BAB 5.pdf
07 DAFTAR PUSTAKA.pdf
08 LAMPIRAN.pdf
09 JURNAL.pdf
10 CHECK PLAGIASI FIX.pdf