Institusion
Universitas Gresik
Author
Safitri, Erlina Salafiyyah
Subject
H Social Sciences (General)
Datestamp
2023-07-21 04:37:30
Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk meneliti dan membuktikan pengaruh job description,
pengembangan karir, dan fasilitas kerja terhadap produktivitas kerja karyawan PT.
Wahana Cipta Concretindo Gresik. Penelitian ini penting terutama pada
produktivitas kerja karyawan yang masih rendah sehingga terjadinya keterlambatan
dan tidak efektif saat menyelesaikan pekerjaannya. Penelitian ini menggunakan
metode kuantitatif dalam pendekatan populasi dan sampel yang digunakan adalah
divisi produksi PT. Wahana Cipta Concretindo Gresik yang berjumlah 56
responden dan pengumpulan data dilakukan dengan kuesioner untuk memperoleh
data. Analisis data dalam penyusunan ini dengan metode statistik deskriptif, uji
validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi linier berganda, uji
hipotesis, analisa korelasi, dan koefisien determinasi. Hasil dari penelitian ini
adalah job description berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja
karyawan PT. Wahana Cipta Concretindo Gresik, pengembangan karir berpengaruh
signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan PT. Wahana Cipta Concretindo
Gresik, fasilitas kerja berpengaruh signifikan terhadap produktivitas kerja
karyawan PT. Wahana Cipta Concretindo Gresik.
Kata Kunci: Job Description, Pengembangan Karir,