PERAN SPIRITUALITAS DI TEMPAT KERJA DAN KEPUASAN KERJA DALAM MEMEDIASI PENGARUH KEPEMIMPINAN SPIRITUAL TERHADAP PERILAKU KEWARGANEGARAAN ORGANISASI
Total View This Week0

Institusion

Universitas Peradaban

Author

ANWAR, Khaerul

Subject

Manajamen Organisasi; Budaya Perusahaan 

Datestamp

2022-08-08 06:27:28 

Abstract :
Penelitian ini di latar belakangi oleh rendahnya kualitas pendidikan Indonesia, ditandai dengan peringkat pendidikan nasional. Menurut laporan PISA (Programme for International Student Assessment), (2018) Indonesia menempatkan peringkat ke 72 dari 77 negara. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui peran spiritualitas di tempat kerja dan kepuasan kerja dalam memediasi pengaruh kepemimpinan spiritual terhadap perilaku kewarganegaraan organisasi. Jenis penelitian ini adalah menggunakan pendekatan kuantitatif, populasi dalam penelitian ini adalah pengguna tenaga pengajar atau Guru SMA/SMK Swasta Wilayah Brebes Selatan dengan jumlah sampel sebanyak 115 responden. Teknik non probability sampling dalam penelitian ini dengan menggunakan metode teknik purposive sampling yaitu teknik penentuan sampel dengan ciri-ciri khusus. Skala pengukuran menggunakan skala likert 7. Pada analisis data menggunakan menggunakan program IBM SPSS statistics 23. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa terdapat peran positif spiritualitas di tempat kerja dan kepuasan kerja dalam memediasi pengaruh kepemimpinan spiritual terhadap perilaku kewarganegaraan organisasi. 

File :
COVER-HAERUL ANWAR-41216015-SKRIPSI-2020.pdf
BAB I-HAERUL ANWAR-41216015-SKRIPSI-2020.pdf
BAB II-HAERUL ANWAR-41216015-SKRIPSI-2020.pdf
BAB III-HAERUL ANWAR-41216015-SKRIPSI-2020.pdf
BAB IV-HAERUL ANWAR-41216015-SKRIPSI-2020.pdf
BAB V-HAERUL ANWAR-41216015-SKRIPSI-2020.pdf
DAFTAR PUSTAK-HAERUL ANWAR-41216015-SKRIPSI-2020.pdf
LAMPIRAN -HAERUL ANWAR-41216015-SKRIPSI-2020.pdf
ARTIKEL-HAERUL ANWAR-41216015-SKRIPSI-2020.pdf