HUBUNGAN ANTARA STRES KERJA DAN EFIKASI DIRI DENGAN
KINERJA PERAWAT INSTALASI GAWAT DARURAT DI
RSUD. dr. R. GOETENG TAROENADIBRATA
PURBALINGGA TAHUN 2019
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Harapan Bangsa
Author
Dhotunnisa, Chafi
Subject
Keperawatan
Datestamp
2022-09-01 07:53:41
Abstract :
Tenaga keperawatan adalah salah satu tenaga kesehatan yang juga ikut dalam melaksanakan penanganan terhadap pasien. Perawat dalam menjalankan tugas rentan terhadap stres. Kinerja perawat juga dipengaruhi oleh efikasi diri perawat. Perawat yang mempunyai efikasi diri yang tinggi akan mempunyai semangat yang tinggi dalam menjalankan tugas. Tujuan penelitian ini untuk menganalisa hubungan stres kerja dan efikasi diri dengan kinerja perawat instalasi gawat darurat di RSUD. dr. R. Goeteng Taroenadibrata Purbalingga 2019. Metode penelitian yaitu Descriptive Analitik dengan pendekatan cross sectional. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini total sampling, sejumlah 28 perawat. Analisis bivariat menggunakan uji analisis Spearman-rank. Hasil penelitian menunjukkan terdapat hubungan antara stress kerja dan efikasi diri dengan kinerja perawat dengan nilai p value =0,015< 0,05 dan nilai koefisien korelasi -0,454 yang artinya hubungan stress kerja dengan kinerja perawat tersebut cukup dan p value 0, 043<0,05 dengan nilai koefisien korelasi 0,386 yang artinya hubungan efikasi diri dengan kinerja perawat tersebut cukup.
Tenaga keperawatan adalah salah satu tenaga kesehatan yang juga ikut dalam melaksanakan penanganan terhadap pasien. Perawat dalam menjalankan tugas rentan terhadap stres. Kinerja perawat juga dipengaruhi oleh efikasi diri perawat. Perawat yang mempunyai efikasi diri yang tinggi akan mempunyai semangat yang tinggi dalam menjalankan tugas. Tujuan penelitian ini untuk menganalisa hubungan stres kerja dan efikasi diri dengan kinerja perawat instalasi gawat darurat di RSUD. dr. R. Goeteng Taroenadibrata Purbalingga 2019. Metode penelitian yaitu Descriptive Analitik dengan pendekatan cross sectional. Teknik pengambilan sampel pada penelitian ini total sampling, sejumlah 28 perawat. Analisis bivariat menggunakan uji analisis Spearman-rank. Hasil penelitian menunjukkan terdapat hubungan antara stress kerja dan efikasi diri dengan kinerja perawat dengan nilai p value =0,015< 0,05 dan nilai koefisien korelasi -0,454 yang artinya hubungan stress kerja dengan kinerja perawat tersebut cukup dan p value 0, 043<0,05 dengan nilai koefisien korelasi 0,386 yang artinya hubungan efikasi diri dengan kinerja perawat tersebut cukup.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
