(KP) FAKTOR-FAKTOR PERTIMBANGAN PERUSAHAAN DALAM MEMBUAT KEBIJAKAN PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA PADA MASA PENDEMIC COVID-19
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Pembangunan Jaya Tangerang
Author
Anggita, Ega Yoandi
Subject
HD Industries. Land use. Labor
Datestamp
2021-02-11 06:36:17
Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mencari data empiris terkait dengan faktor-faktor pertimbangan perusahaan dala membuat kebijakan pemutusan hubungan kerja pada masa pandemic covid-19. Data yang digunakan adalah data primer dan data sekunder, yang diambil melalui kuesioner dan berbagai artikel dan jurnal yang berkaitan. Sampel sebanyak 53 responden dengan kriteria karyawan atau wakil perusahaan yang bekerja di wilayah DKI Jakarta dan Banten. Berdasarkan hasil analisis disimpulkan bahwa terdapat 6 faktor pendorong dalam pemutusan hubungan kerja, yaitu (1) perusahaan tutup atau merugi, (2) melakukan pelanggaran berat, (3) pemutusan hubungan kerja dengan alasan efisiensi, (4) pengunduran diri, (5) meninggal dunia, dan (6) pelanggaran tata tertib.
Penelitian ini bertujuan untuk mencari data empiris terkait dengan faktor-faktor pertimbangan perusahaan dala membuat kebijakan pemutusan hubungan kerja pada masa pandemic covid-19. Data yang digunakan adalah data primer dan data sekunder, yang diambil melalui kuesioner dan berbagai artikel dan jurnal yang berkaitan. Sampel sebanyak 53 responden dengan kriteria karyawan atau wakil perusahaan yang bekerja di wilayah DKI Jakarta dan Banten. Berdasarkan hasil analisis disimpulkan bahwa terdapat 6 faktor pendorong dalam pemutusan hubungan kerja, yaitu (1) perusahaan tutup atau merugi, (2) melakukan pelanggaran berat, (3) pemutusan hubungan kerja dengan alasan efisiensi, (4) pengunduran diri, (5) meninggal dunia, dan (6) pelanggaran tata tertib.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
