PENGARUH RELIGIUSITAS, MODAL INTELEKTUAL, KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN AKUNTANSI BAITUL MAAL WAT TAMWIL DI KABUPATEN KULON PROGO
Total View This Week1
Total View This Week1
Institusion
Universitas Muhammadiyah Yogyakarta
Author
SISKA MANDASARI
Subject
Datestamp
2022-02-16 02:50:57
Abstract :
*490 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh religiusitas, modal intelektual, kompensasi, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan bagian akuntansi BMT yang adal di kabupaten Kulon Progo. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah karyawan bagian akuntansi yang bekerja di BMT yang ada di kabupaten Kulon Progo.
*490 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh religiusitas, modal intelektual, kompensasi, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan bagian akuntansi BMT yang adal di kabupaten Kulon Progo. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah karyawan bagian akuntansi yang bekerja di BMT yang ada di kabupaten Kulon Progo.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
