PERANCANGAN SISTEM UNTUK PENUGASAN KARYAWAN BERDASARKAN DATA RIWAYAT HIDUP MENGGUNAKAN METODE FUZZY BASIS DATA
Total View This Week0

Institusion

Universitas Pembangunan Nasional Veteran Jawa Timur

Author

Mardiono, Setiawan

Subject

HD30.213 Decision support systems 

Datestamp

2011-03-10 02:36:34 

Abstract :
Basis data (database) merupakan kumpulan dari data yang saling berhubungan satu dengan yang lainnya, tersimpan di perangkat keras computer dan di gunakan perangkat lunak untuk memanipulasi. Basi data yang umunya kita gunakan memiliki data yang lengkap dalam setiap tabelnya. Apabila hendak dibuat suatu query, maka akan menggunakan data yang bada pada table dan kata kunci yang berlaku di SQL. Dan apabila kita memiliki data yang kuarang lengkap dan mengandung ketidak pastian atau ambigu, maka penggunaan basis data biasa menjadi sulit dilakukan. Dari sinilah kita dapat memanfaatkan logika fuzzy untuk mengantisipasi pemanipulasian dalam basis data yang mengandung ketidakpastian, baik dari sisi data maupun querynya. Tugas akhir ini akan mengimplementasikan logika fuzzy ke dalam query, artinya suatu query yang memiliki variable ? variable yang bernilai fuzzy. Masalah yang akan direkomendasikan adalah proses pemilihan karyawan yang layak untuk mendapatkan penugasan bailk pelatihan maupun penugasan yang baru. Karyaawan yang akan direkomendasikan memiliki kriteria ? kriteria dan syarat ? syarat yang telah ditentukan oleh perusahaan tersebut. Hasil akhir yang diharapkan dari perhitungan fuzzy akan didapatkan suatu nilai dimana nilai tersebut akan menentukan siapa saja karyawan yang berhak ditunjuk oleh perusahaan untuk mengikuti penugasan yang akan diberikan. Dengan adanya tugas akhir ini, diharapkan dapat membantu memudahkan proses penyeleksian karyawan. Disamping itu tugas akhir ini dapat menjadi salah satu contoh dalam menyelesaikan masalah fuzzy yang ada. 

File :
file1.pdf
file2.pdf