PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP PRODUKTIVITAS PEGAWAI HONORER RUMAH SAKIT UMUM DAERAH (RSUD) SIDIKALANG
Total View This Week17
Total View This Week17
Institusion
Universitas Quality
Author
MALAU, RISTA, 1402020120
Subject
658.3 Personnel Management
Datestamp
2020-04-30 04:10:07
Abstract :
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompensasi terhadap produktivitas pegawai honorer. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah dengan cara menyebar kuisioner, sampel dalam penelitian ini adalah 52 orang. Analisis data yang digunakan adalah analisi kuantitatif dengan metode regresi linier sederhana dan diolah dengan menggunakan program SPSS 22. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kompensasi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas pegawai honorer Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) Sidikalang.
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompensasi terhadap produktivitas pegawai honorer. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah dengan cara menyebar kuisioner, sampel dalam penelitian ini adalah 52 orang. Analisis data yang digunakan adalah analisi kuantitatif dengan metode regresi linier sederhana dan diolah dengan menggunakan program SPSS 22. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kompensasi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap produktivitas pegawai honorer Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) Sidikalang.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
