PENGARUH WORK LIFE BALANCE DAN BURNOUT TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Pada Crew Mahasiswa Wedding Organizer Di Tasikmalaya)
Total View This Week0

Institusion

Universitas Siliwangi

Author

AMELLIA, SAVIRA DWI

Subject

HD28 Management. Industrial Management 

Datestamp

2023-07-26 04:28:22 

Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh work life balance dan burnout terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja pada crew mahasiswa wedding organizer di Tasikmalaya. Metode penelitian yang digunakan adalah metode survey, data yang diperoleh langsung melalui kuesioner kepada 117 responden yang diambil dari mahasiswa yang bekerja paruh waktu sebagai crew wedding organizer. Penarikan sampel menggunakan sensus dan metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis jalur. Berdasarkan hasil penelitian diketahui bahwa kepuasan kerja berhasil memediasi work life balance dan burnout terhadap kinerja karyawan. Dalam penelitian ini work life balance sudah baik dan burnout kerjanya rendah yang berarti bahwa kinerja karyawannya baik. Kata Kunci: Work Life Balance, Burnout, Kepuasan Kerja, Kinerja Karyawan 

File :
1. COVER.pdf
2. LEMBAR PENGESAHAN.pdf
11. BAB I.pdf
12. BAB II.pdf
13. BAB III.pdf
14. BAB IV.pdf
15. BAB V.pdf
16. DAFTAR PUSTAKA.pdf
17. LAMPIRAN.pdf
3. PERNYATAN ORISINALITAS.pdf
5. ABSTRAK.pdf
4. ABSTRACT.pdf
6. KATA PENGANTAR.pdf
7. DAFTAR ISI.pdf
8. DAFTAR TABEL.pdf
9. DAFTAR GAMBAR.pdf
10. DAFTAR LAMPIRAN.pdf