Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dampak dari perubahan signifikan
perilaku ekonomi masyarakat, yang dalam hal ini disebabkan oleh pandemi virus
SARS-CoV-2 di dunia, terhadap kegiatan bisnis menengah di Indonesia. Pelaku
bisnis kiranya mengambil langkah untuk melakukan efesiensi sumber daya
manusia, serta melakukan evaluasi kepada hasil kerja karyawan demi menstabilkan
kondisi ekonomi di perusahannya. Fokus utama dari penelitian ini adalah
menemukan dampak pandemi berskala global terhadap efesiensi manajerial dan
kinerja karyawan di bisnis menengah. Penelitian ini bersifat kualitatif dengan teknik
pengumpulan data wawancara dan dokumentasi kepada 1 pemilik usaha dan 3
karyawan di V3 Digital Studio, Kota Malang.
Hasil penelitian ini menemukan bahwa perusahaan melakukan pengambilan
kebijakan manajerial seperti pengurangan jumlah jam kerja dan hari kerja,
pengurangan jumlah karyawan, serta penyesuaian upah karyawan demi efisiensi
ekonomi. Namun, pandemi tidak berdampak negatif kepada faktor-faktor yang
mempengaruhi kinerja karyawan maupun hasil dari kinerja karyawan itu sendiri.
Hal ini disebabkan karena karyawan memahami bahwa pandemi adalah kondisi
dimana seluruh lapisan masyarakat akan terdampak.