PENGARUH KOMPETENSI PEGAWAI DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA PEGAWAI
(Studi pada UPT BLK Jombang)
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi PGRI Dewantara
Author
Wardhana, Dhimas
Subject
HU General Management
Datestamp
2023-11-23 05:31:05
Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi pegawai dan lingkungan kerja non fisik terhadap kinerja pegawai pada pegawai di UPT BLK Jombang. Dalam penelitian ini metode yang digunakan penelitian eksplanotory research adalah penelitian yang menjelaskan tentang besar kecilnya suatu hubungan antar variable yang dinyatakan dalam angka dengan cara mengumpulkan data. Pengumpulan data dilakukan dengan cara menyebarkan angket/kuisoner kepada 38 orang responden pegawai Aparatur Sipil Negara pada UPT BLK Jombang. Dengan menggunakan skala linkert, jawaban responden diolah dengan analisis deskriptif, regresi berganda, uji asumsi klasik, uji t, uji R². Hasil dari analisa yang dilakukan oleh peneliti kompetensi pegawai berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai dan bisa memberikan pengaruh terhadap kinerja pegawai. Lingkungan kerja non fisik berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai dan bisa memberikan pengaruh terhadap kinerja pegawai UPT BLK Jombang. Kata kunci: Kinerja Pegawai, Kompetensi Pegawai, Lingkungan Kerja Non Fisik
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi pegawai dan lingkungan kerja non fisik terhadap kinerja pegawai pada pegawai di UPT BLK Jombang. Dalam penelitian ini metode yang digunakan penelitian eksplanotory research adalah penelitian yang menjelaskan tentang besar kecilnya suatu hubungan antar variable yang dinyatakan dalam angka dengan cara mengumpulkan data. Pengumpulan data dilakukan dengan cara menyebarkan angket/kuisoner kepada 38 orang responden pegawai Aparatur Sipil Negara pada UPT BLK Jombang. Dengan menggunakan skala linkert, jawaban responden diolah dengan analisis deskriptif, regresi berganda, uji asumsi klasik, uji t, uji R². Hasil dari analisa yang dilakukan oleh peneliti kompetensi pegawai berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai dan bisa memberikan pengaruh terhadap kinerja pegawai. Lingkungan kerja non fisik berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai dan bisa memberikan pengaruh terhadap kinerja pegawai UPT BLK Jombang. Kata kunci: Kinerja Pegawai, Kompetensi Pegawai, Lingkungan Kerja Non Fisik
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
