PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN
(STUDI PADA HOTEL YUSRO JOMBANG)
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi PGRI Dewantara
Author
Ernawati, Muji
Subject
HU General Management
Datestamp
2023-11-24 06:45:50
Abstract :
Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh Komitmen Organisai dan motivasi kerja terhadap kinerja perusahaan pada Hotel Yusro Jombang Penelitian menggunakan metode penelitian eksplanasi yang dilaksanakan melalui pengumpulan data di lapangan. Populasi dan sampel adalah seluruh karyawan dari Hotel Yusro di Kabupaten Jombang berjumlah 47 karyawan., analisa data dengan menggunakan metode statistik Regresi Linier berganda dan pengujian hipotesis dan koefisien diterminasi. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa Komitmen organisasi memiliki Kontribusi pada Kinerja Karyawan Hotel Yusro Jombang. Dengan demikian dapat diketahui bahwa semakin baik Komitmen organisasi , maka akan semakin baik pula kinerja karyawan Hotel Yusro Jombang dan Motivasi Kerja memiliki Kontribusi pada Kinerja karyawan Hotel Yusro Jombang. Penelitian ini memperoleh hasil bahwa komitmen organisasi mampu meningkatkan kinerja karyawan, sedangkan motivasi kerja mampu meningkatkan kinerja karyawan di Hotel Yusro Jombang. Kata Kunci: Komitmen organisasi, motivasi kerja dan kinerja
Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh Komitmen Organisai dan motivasi kerja terhadap kinerja perusahaan pada Hotel Yusro Jombang Penelitian menggunakan metode penelitian eksplanasi yang dilaksanakan melalui pengumpulan data di lapangan. Populasi dan sampel adalah seluruh karyawan dari Hotel Yusro di Kabupaten Jombang berjumlah 47 karyawan., analisa data dengan menggunakan metode statistik Regresi Linier berganda dan pengujian hipotesis dan koefisien diterminasi. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa Komitmen organisasi memiliki Kontribusi pada Kinerja Karyawan Hotel Yusro Jombang. Dengan demikian dapat diketahui bahwa semakin baik Komitmen organisasi , maka akan semakin baik pula kinerja karyawan Hotel Yusro Jombang dan Motivasi Kerja memiliki Kontribusi pada Kinerja karyawan Hotel Yusro Jombang. Penelitian ini memperoleh hasil bahwa komitmen organisasi mampu meningkatkan kinerja karyawan, sedangkan motivasi kerja mampu meningkatkan kinerja karyawan di Hotel Yusro Jombang. Kata Kunci: Komitmen organisasi, motivasi kerja dan kinerja
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
