PENGARUH PERSEPSI KARYAWAN TENTANG UPAH TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN
CV. KEMBAR JAYA JOMBANG
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi PGRI Dewantara
Author
Bagus Surya Budi Prasetyo (STUDENT ID : )
(LECTURER ID : 0706095501)
(LECTURER ID : 0706095501)
Subject
H Social Sciences (General)
Datestamp
2022-12-28 09:22:03
Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh persepsi karyawan tentang upah terhadap kepuasan kerjaa karyawan CV. Kembar Jaya Jombang. Penelitian mengguanakn metode penelitian eksplanasi, menggunakan tanggapan responden dengan angket, populasi semua karyawan CV. Kembar Jaya Jombang bagian kuli sebanyak 40 Karyawan, dengan teknik sampel jenuh. Analisa data dilakukan menggunakan metode statistic Regresi Linier Sederhana dan pengujian hipotesis. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa, upah berperan dalam meningkatkan kepuasan kerja karyawan CV. Kembar Jaya Jombang. Kata kunci : persepsi karyawan tentang upah dan kepuasan kerja karyawan
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh persepsi karyawan tentang upah terhadap kepuasan kerjaa karyawan CV. Kembar Jaya Jombang. Penelitian mengguanakn metode penelitian eksplanasi, menggunakan tanggapan responden dengan angket, populasi semua karyawan CV. Kembar Jaya Jombang bagian kuli sebanyak 40 Karyawan, dengan teknik sampel jenuh. Analisa data dilakukan menggunakan metode statistic Regresi Linier Sederhana dan pengujian hipotesis. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa, upah berperan dalam meningkatkan kepuasan kerja karyawan CV. Kembar Jaya Jombang. Kata kunci : persepsi karyawan tentang upah dan kepuasan kerja karyawan
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
