PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN PENGAWASAN KARYAWAN TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA BAGIAN POTONG UD.KARYA JATI JOMBANG
Total View This Week0

Institusion

Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi PGRI Dewantara

Author

Devy Udiarti (STUDENT ID : )
(LECTURER ID : 0725038704)

Subject

H Social Sciences (General) 

Datestamp

2022-12-28 10:40:39 

Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh displin kerja dan pengawasan terhadap efektivitas kerja karyawan pada bagian potong UD.Karya Jati Jombang. Penelitian ini menggunakan metode peneletian eksplanasi yang dilaksanakan melalui pengumpulan data di lapangan menggunakan data primer dan data sekunder, populasi dan sampel penelitian adalah karyawan UD.Karya Jati Jombang bagian potong yang berjumlah30 karyawan, analisa data dengan menggunakan metode statistic Regresi Linier Berganda dan pengujian hipotesis dengan uji t. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa disiplin kerja dapat meningkatkan efektivitas kerja karyawan bagian potong pada UD.Karya Jati Jombang. Begitu pula pengawasan karyawan oleh mandor dapat meningkatkan efektivitas kerja karyawan bagian potong pada UD.Karya Jati Jombang. Kata Kunci : disiplin kerja, pengawasan karyawan, efektivitas kerja. 

File :
01.COVER.pdf
11. Abstrak.pdf
12.BAB I PENDAHULUAN-converted.pdf
13.BAB II TINJAUAN PUSTAKA-converted.pdf
14.pdf
15.pdf
16.pdf