PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN KERJA
TERHADAP KINERJA PERANGKAT DESA DI KECAMATAN
KLAKAH KABUPATEN LUMAJANG
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Institut Teknologi dan Bisnis Widya Gama Lumajang
Author
Rizki, Khoirur
Subject
HB Economic Theory
Datestamp
2022-05-17 07:25:10
Abstract :
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan disiplin kerja terhadap kinerja perangkat Desa di Kecamatan Klakah Kabupaten Lumajang. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif. Penarikan sampel dilakukan melalui Simple Insidential atau sampling insidental yaitu yang menjadikan responden perangkat desa. Sample yang diambil sebanyak 100 orang perangkat Desa di Kecamatan Klakah Kabupaten Lumajang. Pengumpulan data dilakukan melalui observasi, wawancara dan kuesioner. Data analisis dengan menggunakan analisis regresi linier berganda melalui program SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan berpengaruh secara parsial signifikan terhadap kinerja perangkat desa dan disiplin kerja berpengaruh secara parsial signifikan terhadap kinerja perangkat desa. Sebaiknya pimpinan perlu memberikan motivasi yang lebih, agar perangkat desa mampu meningkatkan kinerja, dengan cara memperhatikan pengaruh dari gaya kepemimpinan dan disiplin kerja sebagai elemen yang memberi dampak terhadap kinerja.
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan disiplin kerja terhadap kinerja perangkat Desa di Kecamatan Klakah Kabupaten Lumajang. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif. Penarikan sampel dilakukan melalui Simple Insidential atau sampling insidental yaitu yang menjadikan responden perangkat desa. Sample yang diambil sebanyak 100 orang perangkat Desa di Kecamatan Klakah Kabupaten Lumajang. Pengumpulan data dilakukan melalui observasi, wawancara dan kuesioner. Data analisis dengan menggunakan analisis regresi linier berganda melalui program SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan berpengaruh secara parsial signifikan terhadap kinerja perangkat desa dan disiplin kerja berpengaruh secara parsial signifikan terhadap kinerja perangkat desa. Sebaiknya pimpinan perlu memberikan motivasi yang lebih, agar perangkat desa mampu meningkatkan kinerja, dengan cara memperhatikan pengaruh dari gaya kepemimpinan dan disiplin kerja sebagai elemen yang memberi dampak terhadap kinerja.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
