Abstract :
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh efektivitas
penggunaan,kepercayaan atas sistem informasi akuntansi terhadap kinerja
karyawan pada Koperasi Simpan Pinjam Mulia,baik secara parsial maupun secara
simultan.Penelitian ini melakukan pengujian terhadap hipotesis yang terdapat
pengaruh efektivitas peggunaan dan kepercayaan atas sistem informasi akuntansi
terhadap kinerja karyawan pada Koperasi Simpan Pinjam Mulia..Metode
penelitian ini menggunakan metode sensus dan kuesioner dengan menggunakan
skala Likert.Metode yang di gunakan adalah metode regresi linier berganda.Hasil
penelitia menunjukkan bahwa untuk variabel efektivitas penggunaan dan
kepercayaan atas sistem informasi akuntansi mempunyai pengaruh terhadap
kinerja individual ( karyawan ).Hasil uji F terlihat bahwa variabel bebas
berpengaruh positif terhadap kinerja individual dengan koefisien determinasi (
adjusted .) di peroleh sebesar 0,749 yang menunjukkan bahwa 74,9% kinerja
individual di pengaruhi oleh variabel efektivitas penggunaan dan kepercayaan dan
sisanya 25,1% di pengaruhi oleh variabel ?variabel yang lain yang tidak di teliti
dalam penelitian ini.Uji t menunjukkan pengaruh yang signifikan terhadap kinerja
individual dengan tingkat signifikansi sebesar 0,025 atau 2,5% untuk efektivitas
penggunaan sistem informasi akuntansi dan 0,000 atau 0% untuk kepercayaan
atas sistem informasi akuntansi.Keterbatasan penelitian ini adalah hanya meneliti
pengaruh efektivitas penggunaan dan kepercayaan atas sistem informasi akuntansi
terhadap kinerja individual ( karyawan).Sedangkan variabel lain yang
mempengaruhi kinerja individual ( karyawan ) di harapkan dapat di teliti oleh
peneliti selanjutya