Abstract :
Posisi program keselamatan dan kesehatan kerja dalam perusahaan adalah untuk menjamin keselamatan dan kesehatan karyawan perusahaan karena bekerja dengan tubuh dan lingkungan yang sehat, aman serta nyaman merupakan hak yang diinginkan oleh semua karyawan, pemberian program keselamatan dan kesehatan berupa jaminan kecelakaan kerja dan kesehatan kerja diharapkan akan meningkatkan kualitas kehidupan kerja (Quality of Work Life) karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah ada hubungan antara keselamatan dan kesehatan kerja dengan kualitas kehidupan kerja (Quality of Work Life) karyawan di PT. Pelindo (Persero) Regional IV Makassar Tahun 2023.
Jenis penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dan rancangan cross-sectional study dengan jumlah sampel 152 responden. Teknik pengambilan sampel yaitu menggunakan sistem total sampling. Analisis data dilakukan secara univariat dan bivariat menggunakan uji chi-square dengan software SPSS.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa ada hubungan keselamatan kerja dengan kualitas kehidupan kerja (Quality of Work Life) karyawan di
PT. Pelindo (Persero) Regional IV Makassar dengan hasil statistik dengan
nilai p-value 0.000 < 0,05 dan Ada hubungan kesehatan kerja
dengan kualitas kehidupan kerja (Quality of Work Life) karyawan di
PT. Pelindo (Persero) Regional IV Makassar dengan hasil statistik dengan nilai p-value 0.000 < 0,05.
Kesimpulan keselamatan kerja dan kesehatan kerja memiliki hubungan dengan kualitas kehidupan kerja (Quality of Work Life) karyawan. Saran di harapkan perusahaan dapat meningkatkan sistem pencahayaan, pemberian kesempatan rekreasi bagi karyawan serta memperhatikan tata letak peralatan kerja dan memperhatikan keselamatan kerja pada bagian pemberian tanda-tanda bahaya pada peralatan yang berisiko tinggi mengakibatkan kecelakaan kerja.