Pengaruh Pelatihan Kerja, Motivasi dan Kompetensi Terhadap Kinerja Karyawan PT. Arisu Indonesia Surabaya.
Total View This Week0

Institusion

Universitas PGRI Adi Buana Surabaya

Author

Enni Rahmawati, 151500175

Subject

H Social Sciences (General) 

Datestamp

2022-09-30 06:42:05 

Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adanya pengaruh Pelatihan Kerja, Motivasi dan Kompetensi Terhadap Kinerja karyawan. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Arisu Indonesia. Pengambilan sampel dilakukan dengan metode simple random sampling dengan jumlah sampel sebanyak 89 responden dengan menggunakan rumus slovin. Data yang dikumpulkan melalui kuesioner dengan menggunakan skala likert, dan teknik analisis yang digunakan yaitu dengan menggunakan uji instrumen penelitian, uji asumsi klasik dan Analisis Regresi Linier Berganda kemudian dilakukan uji hipotesis. Hasil dari uji hipotesis, menunjukkan bahwa adanya pengaruh secara simultan antara Pelatihan Kerja, Motivasi dan Kompetensi terhadap Kinerja Karyawan. Pelatihan Kerja, Motivasi dan Kompetensi berpengaruh signifikan secara parsial terhadap Kinerja Karyawan. Kata kunci: Pelatihan Kerja, Motivasi, Kompetensi, Kinerja 

File :
1.HALAMAN DEPAN.pdf
2. ABSTRAK.pdf
3. BAB I.pdf
8. DAFTAR PUSTAKAN DAN LAMPIRAN.pdf