Pengaruh Pelatihan Kerja, Pengembangan Karir, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Komitmen Organisasi Karyawan PT. Massindo Solaris Nusantara Sidoarjo
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas PGRI Adi Buana Surabaya
Author
Adil Wahyu Prihatmoko, 161500256
Subject
H Social Sciences (General)
Datestamp
2022-10-04 06:12:08
Abstract :
Tujuan penelitian ini adalah untuk mejnganalisis apakah terdapat pengaruh pelatihan kerja, lingkungan kerja dan pengembangan karir terhadap komitmen organisasi karyawan PT. Massindo Solaris Nusantara. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan PT. Massindo Solaris Nusantara yang berjumlah 90 orang. Sedangkan sampel menggunakan teknik simple random sampling dengan menggunakan rumus teknik slovin dengan jumlah 73 orang. Pengujian yang dilakukan diperoleh hasil bahwa pelatihan kerja, lingkungan kerja, dan pengembangan karir terhadap komitmen organisasi karyawan PT. Massindo Solaris Nusantara. Kata Kunci : Pelatihan Kerja, Lingkungan Kerja, Pengembangan Karir, Komitmen Organisasi.
Tujuan penelitian ini adalah untuk mejnganalisis apakah terdapat pengaruh pelatihan kerja, lingkungan kerja dan pengembangan karir terhadap komitmen organisasi karyawan PT. Massindo Solaris Nusantara. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan PT. Massindo Solaris Nusantara yang berjumlah 90 orang. Sedangkan sampel menggunakan teknik simple random sampling dengan menggunakan rumus teknik slovin dengan jumlah 73 orang. Pengujian yang dilakukan diperoleh hasil bahwa pelatihan kerja, lingkungan kerja, dan pengembangan karir terhadap komitmen organisasi karyawan PT. Massindo Solaris Nusantara. Kata Kunci : Pelatihan Kerja, Lingkungan Kerja, Pengembangan Karir, Komitmen Organisasi.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
