PENGARUH KUALITAS SDM, PENGETAHUAN KERJA, PROFESIONALISME KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA TOKO BANGUNAN MENTARI LESTARI NGANJUK
Total View This Week0

Institusion

Universitas Nusantara PGRI Kediri

Author

Nurlatifah, Binti Anis
SUMANTRI, BAMBANG AGUS
SUHARDI, SUHARDI

Subject

571 Management 

Datestamp

2023-08-11 12:43:49 

Abstract :
Penelitian ini dilatar belakangi oleh adanya kualitas sumber daya manusia yang kurang dikembangkan sehingga menurunkan kinerja pada karyawan, pengetahuan kerja yang dianggap kurang cukup mengetahui bahan-bahan atau alat material bangunan, serta sering terlambatnya karyawan pada saat masuk bekerja sehingga menurunkan profesionalisme kerja. Tujuan penelitian ini untuk menganalisis pengaruh kualitas SDM, pengetahuan kerja dan profesionalisme kerja secara parsial dan simultan terhadap kinerja karyawan pada Toko Bangunan Mentari Lestari Nganjuk. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini yaitu pendekatan kuantitatif kausalitas. Jumlah responden sebanyak 40 karyawan dengan teknik sampel jenuh. Menggunkaan metode regresi linier berganda dengan bantuan aplikasi pengolah data yaitu SPSS versi 25. Hasil jawaban pada penelitian ini yaitu adanya pengaruh positif dan signifikan antara variabel kualitas SDM, pengetahuan kerja, profesionalisme kerja secara parsial dan simultan terhadap kinerja karyawan pada Toko Bangunan Mentari Lestari Nganjuk. 

File :
RAMA_61201_19102020180.pdf
RAMA_61201_19102020180_0730088001_0701105804_01_front_ref.pdf
RAMA_61201_19102020180_0730088001_0701105804_02.pdf
RAMA_61201_19102020180_0730088001_0701105804_03.pdf
RAMA_61201_19102020180_0730088001_0701105804_04.pdf
RAMA_61201_19102020180_0730088001_0701105804_05.pdf
RAMA_61201_19102020180_0730088001_0701105804_06_ref.pdf
RAMA_61201_19102020180_0730088001_0701105804_07_lamp.pdf
RAMA_61201_19102020180_SIMILARITY.pdf