Abstract :
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui gambaran cara Pemerintah Desa Dalam Meningkatkan Sumber Daya Manusia di Desa Matako Kecamatan Tojo Barat Kabupaten Tojo Una-una dan untuk mengetahui Faktor-Faktor apa saja yang menjadi kendala dalam meningkatkan Sumber Daya Manusia di Desa Matako Kecamatan Tojo Barat Kabupaten Tojo Una-una, penelitian ini dilakukan.di Kantor Desa Matako. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah Data Primer yang di ambil dari Observasi, Wawancara, dan Dokumentasi sedangkan Data Sekunder diambil dari Dokumen, Arsip Desa dan Data Statistik Desa dikantor Desa Matako. Peran pemerintah dalam meningkatkan sumber daya manusia di desa matako dalam segi pelayanan belum maksimal karena tehambat oleh kantor desa yang masih dilakukan pembangunan fisik, dalam segi pemberdayaan pemerintah sudah memberikan bantuan pupuk dan bibit berbagai macam tanaman tinggal pengwasan dari pemerintah agar program tersebut bisa terlaksana dengan baik, dalam segi pembangunan pemerintah sudah melakukan banyak pembangunan tetapi pembangunan tersebut belum merata. Faktor-faktor yang Mempengaruhi Dalam Meningkatkan Sumber Daya Manusia di desa, Matako .adalah tingkat pendidikan masyarakat yang masih rendah sehingga mayarakat desa tidak memiliki keterampilan yang cukup dalam membidangi suatu pekerjaan, serta kurang pahamnya masyarakat yang tidak terlalu menanggapi program pemerintah.